Les étapes clés pour recruter efficacement un collaborateur.
Attirer, évaluer et intégrer les bons talents
Recruter ne se résume pas à pourvoir un poste : c’est un acte stratégique qui conditionne la performance, la cohésion et la pérennité de l’entreprise. Savoir recruter, c’est savoir identifier un potentiel, comprendre une personnalité, et anticiper une intégration réussie au sein d’une équipe existante.
Cette formation vous guide à travers toutes les étapes du processus de recrutement, de la définition du besoin à l’intégration du nouveau collaborateur, en développant votre discernement, vos réflexes RH et votre posture de manager recruteur.
Vous apprendrez à :
- Définir le profil idéal en fonction des missions, des valeurs et des enjeux de votre entreprise ;
- Rédiger une offre attractive et différenciante, adaptée aux canaux de diffusion les plus efficaces selon votre secteur ;
- Maîtriser les techniques d’entretien et d’évaluation, en analysant à la fois les compétences techniques et les soft skills ;
- Décrypter les comportements et les motivations, grâce aux outils de communication comme le DISC et aux méthodes d’écoute active ;
- Anticiper les erreurs de casting, en validant la cohérence entre la personnalité, les valeurs et la culture d’entreprise ;
- Accompagner la prise de poste grâce à une intégration structurée et un suivi post-recrutement favorisant la fidélisation et la performance ;
- Évaluer votre pratique de recruteur pour améliorer continuellement vos choix et renforcer votre efficacité managériale.
Tout au long de la formation, des mises en situations, études de cas et simulations d’entretien vous permettront de perfectionner vos techniques et de renforcer votre capacité d’analyse et de décision.
Ce parcours vise à faire de vous un recruteur averti et stratégique, capable de bâtir des équipes engagées, complémentaires et performantes.
Objectif : maîtriser l’ensemble du processus de recrutement, de l’identification du besoin à l’intégration réussie, pour attirer, sélectionner et fidéliser les talents qui feront la différence dans la réussite de votre entreprise.